深圳基础差学习企业人力资源管理师

深圳人力资源师培训哪家培训机构好？深圳南山人力资源师培训基础差学习？

 

人力资源管理师培训特色：
1、考证：教学管理严格，教师配备科学合理，放心辅导，专用课程讲义资料，重点突出；重点讲授认证考试的知识要点、重点、疑难点，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。
2、实务：理论与实用性并重，在增加培训质量、培训内容的情况下，采用互动式授课，大量的复习题和案例讨论，让你在考证的同时学到更多人力资源管理的实务。

人力资源培训考试证书：参加人力资源职业资格统一考试，合格后获得劳动和社会保障部相关级别人力资源职业资格证书，上岗资格,办事资格及资历证明。通用,终生有效!深圳市招调工积分工种。

人力资源管理师师资力量：
由大学教授、人力资源管理、大型企业人力资源总监授课，理论扎实，案例丰富，高屋建瓴，深入浅出。讲课风格独特，尽显个人人格魅力，深受学员欢迎和追捧。

人力资源管理师考试内容：

（1）基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理；

（2）人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等专业知识与技能系统。（3）综合评审：撰写论文并答辩。

 

考试程序

.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名

第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件

第三.审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证

第四.参加统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排

第五.考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书（未通过者可以参加补考）

 

助理人力资源管理师1280，二级人力资源管理师2580，报名费10元，书费报考费除外。

 

咨询电话：0755-2656-1601，159-8678-3505

咨询 Q-Q：192-452-2603  欧阳老师(白金怔)

报读地址：深圳南山桃园路南头平安银行大厦6楼

详情请点击深圳赣冠培训学校：http://szjzpx.icoc.cc/